第七中文

第278章 龙妈挖坑了（第2页）

龙若璃的眉宇之间，脸部的线条，甚至微微抬起的下巴都镌刻着深刻的自信。

这不是傲慢，而是基于无数次成功的深厚积累和清晰自我认知的笃定。

她的声音清晰、稳定、富有质感。

提问问题时语速适中，确保每一个字都能准确传达。

声音不大，但却能让整个会议室安静下来。

她聆听的时候是全神贯注的，这种专注本身也能让对方感觉到一股压力，同样体现了对面试人员输出的信息的重视以及尊重。

龙若璃最核心的气场来源于强大、稳定的内在核心。

她清楚的知道自己想要什么样的intern，以及如何试探出她想要的信息。

苏澄刚刚已经迟到了，在面试过程中更不敢懈怠。

他六眼全开，专注地投入到这场面试当中。

苏澄基本上不说话，但却非常认真地在判断对方的一言一行。

神奇的是，几乎每一个得到苏澄认可的面试者，龙若璃都给他们发放了internoffer。

而那些不具备基本素养，被苏澄从内心否定的那些面试者，龙若璃无一例外地都pass掉了。

两人的选择出奇的吻合。

这就不得不提到当时筛选简历的时候了。

林琳是认真在选的，苏澄看着吊儿郎当的在选，实则有他自己的心思。

但苏澄还是放进来一些有真才实干的年轻人，总不能自己全塞屎吧，那也太假了。

而且有一部分人即便帝豪给他们发放了拒绝的邮件，人家也不会选择苏澄和赵鹏在水面下的‘初创型公司’。

即便大厂的竞争激烈，但人家还是会坚定的选择超级大厂。

就像今天这些青年才俊们拿到了intern的offer，也不能保证就一定是集团的人，后续根据表现会进行评估，表现不好的就会被清退，有潜力的再多考察一年，就像苏澄那样实习了两年才转正。

但这都无所谓。

帝豪的牌子在全球无论哪个地方都是响亮的。

有些人他们聊的时间长，十几分钟到半个小时左右。

有些人他们则聊的时间很短，大概几分钟就能判断出来符不符合晟跃的要求了。

面试从下午一直持续到了晚上九点钟。

苏澄饿的肚子都咕咕叫了。

龙若璃抿了一口咖啡，她抬眸询问助理：“发了多少份offer了？”

“龙总，刚好35份。”

“ok，外面还有多少人？”

“呃稍等哈龙总我看一下。”小助理连忙翻看资料，“还有71个。”

“嗯，剩下的就让他们回去吧，直接拒绝就行了。”

苏澄和林琳当场就愣住了。

哈？

这就已经发出去35份offer了吗？

起初两人还以为自己听错了龙若璃说的是让他们明天再来，结果面都不面就拒绝了？

龙若璃一句话就把苏澄给堵住了。